[한국제일신문, 김성옥기자] 경기도수원교육지원청은 신규임용 전 실무수습 중인 지방공무원과 우수인재 수습직원을 대상으로 ‘2026 실무수습직원 역량강화 LINK-UP 연수’를 운영해 공직 적응과 직무역량 강화에 나선다.
이번 연수는 실무수습직원의 직무 전문성을 높이고 안정적인 공직 적응을 돕는 한편, 실무수습직원 간 소통과 협력을 통해 공동체 의식을 함양하기 위해 마련됐다. 특히 경기도교육청 구성원으로서의 역할을 이해하고 소속감을 높일 수 있도록 실무와 소양을 아우르는 맞춤형 프로그램으로 구성했다.
연수 프로그램은 학교 현장에서 바로 활용할 수 있는 급여, 물품관리, 학교행정의 기초, 예산·회계 등 실무 중심 직무교육과 함께 ‘공직생활 적응백서(소통은 센스있게, 협업은 든든하게)’를 통해 조직문화 이해와 협업 역량을 키우는 시간을 마련했다.
또한 사회초년생에게 실질적인 도움이 되는 ‘재테크 첫걸음’ 교육과 베이킹 힐링클래스를 운영해 건전한 재무관리 습관을 기르고, 동료들과 자연스럽게 소통하며 유대감을 형성할 수 있도록 했다.
연수명인 ‘LINK-UP’에는 함께할 ‘동기(同期)’를 만나고 공직을 향한 ‘동기(動機)’를 키운다는 의미를 담았다. 사람과 배움, 성장을 연결하며 실무수습직원의 안정적인 공직 적응과 협업 기반을 다지는 데 중점을 두고 프로그램을 운영한다.
김선경 교육장은 “공직생활의 시작에서 가장 큰 자산은 함께 성장할 동료와 현장에서 필요한 실무역량”이라며, “LINK-UP 연수가 실무수습직원들이 서로 연결되고(Link), 공직에 대한 동기와 역량을 한층 높이는(Up) 의미 있는 출발점이 되길 바란다.”고 말했다.
[보도자료출처: 경기도수원교육지원청]
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